威海新聞網(wǎng)訊（記者 李文思）4月29日，市新聞辦舉行“大抓經(jīng)濟 大抓基層 大抓落實”典型代表記者見面會，邀請環(huán)翠區(qū)鯨園街道戚谷疃社區(qū)黨委書記、居委會主任賀冬梅，文登區(qū)米山鎮(zhèn)西鋪頭村黨支部書記、村委會主任于海峰，乳山市南黃鎮(zhèn)冷家村黨支部書記、村委會主任冷青林，經(jīng)開區(qū)皇冠街道萬象城社區(qū)黨委書記、居委會主任趙相民4位村（社區(qū)）黨組織書記，圍繞“扎根基層 服務百姓”與記者進行見面交流，暢談他們扎根鄉(xiāng)土的為民初心與情懷。
她們說——社區(qū)是基層治理最小單元，“為民”二字要始終放在首位
戚谷疃社區(qū)是由碼頭、北山兩個社區(qū)合并而成，“老舊小區(qū)改造”是賀冬梅上任以來的“頭等大事”。
在改造工作初期，街道牽頭，社區(qū)成立由職能科室、社區(qū)書記、專職網(wǎng)格員組成的“臨時小組”，并推選居民代表全程跟蹤監(jiān)督。賀冬梅還聯(lián)合轄區(qū)物業(yè)推出“紅色接待日”，零距離聽取居民意見建議。
不同于戚谷疃社區(qū)的“老舊”特性，位于經(jīng)開區(qū)皇冠街道的萬象城社區(qū)是個典型的多民族國際化商居聚合社區(qū)。
這樣的社區(qū)怎么管？作為“大總管”，趙相民給出答案——以“為民、安民、樂民”為著力點，向居民借力。
“社區(qū)是基層治理最小單元，面對轄區(qū)人員復雜、矛盾多發(fā)、需求繁多的特點，要突出‘為民’，并想辦法安民、樂民?！壁w相民介紹，在充分用好社區(qū)工作者隊伍的同時，積極向外借力，挖掘居民志愿者、物業(yè)管家、報到黨員中的骨干力量，成立“萬象通”矛盾調(diào)解隊。
為進一步做好社區(qū)管理和服務工作，趙相民還進一步深化黨建引領紅色物業(yè)有關做法，建立“每日三問”工作機制，做到小問題日清日結。
他們說——農(nóng)村發(fā)展要因地制宜，努力讓老百姓的日子紅火起來
“誠邀各界人士來冷家村做客，我們冷家村‘不冷’！”在見面會上，冷青林響亮而堅定的“號召”，傳遞出小山村發(fā)展的活力。
深諳冷家村發(fā)展根本在土地，冷青林自上任后便展開了一場“改革”——以村黨支部領辦合作社為依托，將村民分散的土地進行整合，適度開展土地規(guī)模化經(jīng)營。同時，探索與周邊村組建“跨村聯(lián)建”聯(lián)合黨組織，開展土地細碎化整理，形成2600畝連片土地。
截至目前，通過整合土地高效標準農(nóng)田項目，預計增加有效耕地面積300畝，帶動片區(qū)村集體經(jīng)濟年收入增加130萬元，農(nóng)戶戶均年增收0.65萬元。
同樣“帶領村民致富”的還有文登區(qū)米山鎮(zhèn)西鋪頭村。
早在2005年實行舊村改造后，西鋪頭村就成了十里八鄉(xiāng)的“明星村”。然而好景不長，由于缺少過硬產(chǎn)業(yè)作支撐，發(fā)展后勁出現(xiàn)“斷流”。為此，西鋪頭村班子主動搶抓米山鎮(zhèn)打造休閑農(nóng)業(yè)特色小鎮(zhèn)的有利契機，著手規(guī)劃建起東方栗景田園綜合體。
產(chǎn)業(yè)有了，西鋪頭村又將著力點放在“引才用才”上。同時吸引在外務工人員回村發(fā)展，依托綜合體西鋪頭村規(guī)劃建設起新型職業(yè)農(nóng)民培訓基地，邀請高校專家現(xiàn)場教授村民先進技術。今年，村里還將進一步優(yōu)化綜合體項目，推動村集體經(jīng)濟增收。（來源：威海日報）
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